綠色招聘：碩士成為就業(yè)難“大頭”

時(shí)間：2012-12-25 11:10

來(lái)源：中國(guó)水網(wǎng)

作者：楊瑞雪

——“2012綠色招聘季?環(huán)境名企進(jìn)名校”系列報(bào)道

“這次招聘非常出乎意料，應(yīng)聘學(xué)生學(xué)歷普遍在碩士及碩士以上，本科學(xué)歷的很少。”在“2012綠色人才招聘季?E20環(huán)境產(chǎn)業(yè)名企進(jìn)名校”活動(dòng)上，多位企業(yè)代表驚訝道。此次綠色招聘三場(chǎng)活動(dòng)，共吸引4000名全國(guó)各高校學(xué)子，其中碩士比例占近85%，博士近10%，本科生僅占5%。

此次活動(dòng)的聯(lián)合主辦院校也都表示，環(huán)境學(xué)院的就業(yè)主力是碩士。清華大學(xué)環(huán)境學(xué)院副書(shū)記劉建國(guó)稱(chēng)：“我們就業(yè)的主力是研究生，就業(yè)主力的主體部分是碩士生，其次是博士，而碩士的就業(yè)主戰(zhàn)場(chǎng)是企業(yè)。”同濟(jì)大學(xué)與清華大學(xué)情況相類(lèi)似，碩士和博士是環(huán)境專(zhuān)業(yè)學(xué)生的就業(yè)“大頭”。

不僅環(huán)境院校情況如此，近年來(lái)全國(guó)碩士畢業(yè)生就業(yè)形勢(shì)持續(xù)嚴(yán)峻。這與我國(guó)高速膨脹的研究生教育息息相關(guān)，從2003年至今，我國(guó)研究生招生規(guī)模擴(kuò)大了一倍。急劇膨脹的招生動(dòng)力并非來(lái)自學(xué)術(shù)發(fā)展、行業(yè)發(fā)展的內(nèi)在訴求，更是為了緩解本科生的就業(yè)壓力。暫時(shí)被規(guī)避的就業(yè)壓力通過(guò)擴(kuò)招轉(zhuǎn)嫁給了研究生，造成碩士就業(yè)形勢(shì)愈發(fā)嚴(yán)峻。同時(shí)，面對(duì)高速增加的研究生數(shù)量，相應(yīng)的研究生教育資源卻并未及時(shí)跟進(jìn)，導(dǎo)致研究生培養(yǎng)質(zhì)量下滑，研究生在就業(yè)市場(chǎng)上的競(jìng)爭(zhēng)力降低。

高學(xué)歷群體的增加必然要求一個(gè)相對(duì)應(yīng)的高門(mén)檻就業(yè)市場(chǎng)來(lái)接納，但目前由于我國(guó)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)有待調(diào)整，例如環(huán)境產(chǎn)業(yè)相關(guān)創(chuàng)新、科研工作未能達(dá)到相應(yīng)水平與規(guī)模，造成研究生數(shù)量過(guò)剩、就業(yè)難的問(wèn)題。這一方面要求環(huán)境產(chǎn)業(yè)要積極加快轉(zhuǎn)型升級(jí)，擴(kuò)大高端人才的需求市場(chǎng)；另一方面也要求碩士畢業(yè)生要適時(shí)放低要求，切記眼高手低，提高能力是根本。

編輯：楊瑞雪

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