年度盤點 | 長天能環(huán)2021年成績單

2021年,是黨和國家歷史上具有里程碑意義的一年。我們站在“兩個一百年”奮斗目標的歷史交匯點上，開啟了全面建設社會主義現(xiàn)代化國家新征程，見證了我國正式邁入“十四五”時期。

2021年是長天能環(huán)成立十周年。我們在歡樂溫馨的慶生現(xiàn)場一同回顧了過去十年的耕耘與奮斗，也一同展望了未來的宏景和藍圖。

2021年，長天能環(huán)以“節(jié)能環(huán)保排頭兵”為指引，以“技術領先和管理卓越”為目標，持續(xù)優(yōu)化資源配置，聚焦市場開拓，強化技術創(chuàng)新與管理，實施服務模式升級，加強內部管控，提高管理效能，圓滿完成了年度各項目標任務。

一、積極進取，穩(wěn)中求升，業(yè)績考核全面超額完成

2021年，公司圓滿完成中冶長天下達的綜合業(yè)績考核指標，營業(yè)收入和利潤再創(chuàng)歷史新高，各項財務指標良好，資產結構健康，反映了公司蓬勃向上的發(fā)展態(tài)勢和高質量的發(fā)展成果，人均營業(yè)收入和利潤持續(xù)在環(huán)保行業(yè)內遙遙領先。

二、攻堅克難，持續(xù)突破，技術創(chuàng)新引領市場開拓

科技支撐發(fā)展，創(chuàng)新引領未來。2021年公司在技術創(chuàng)新與市場開拓上均取得了新突破。

技術創(chuàng)新成效顯著

2021年公司共開展科研業(yè)務建設項目20項，其中科研項目10項、業(yè)務建設10項。

2021年申請專利18項（其中發(fā)明專利15項）；新增專利授權33項（發(fā)明專利8項，1項PCT專利），遠超目標值。截止目前，長天能環(huán)已累計授權專利100余項，其中發(fā)明專利24項，2項PCT專利。

“燒結冷卻機直聯(lián)爐罩式余熱鍋爐技術的開發(fā)與應用”獲中冶集團科學技術獎二等獎。

活性炭法煙氣多污染物協(xié)同高效凈化技術被省生態(tài)環(huán)境廳、湖南省科技廳評選為2020年湖南省環(huán)境保護實用技術。

中冶長天為第二完成單位的“工業(yè)煙氣多污染物協(xié)同深度治理技術及應用”項目榮獲國家科技進步一等獎，其中，活性炭法多污染物煙氣凈化技術是獲獎項目的主要創(chuàng)新點之一，長天能環(huán)也積極參與了活性炭法多污染物煙氣凈化技術的研發(fā)以及技術的工程化應用工作。

2021年，長天能環(huán)獲得年度冶金建設行業(yè)工程設計優(yōu)秀成果獎4項（1個一等獎，3個二等獎）。

市場拓展成績斐然

1、節(jié)能業(yè)務板塊

徐鋼三期燒結余熱項目的汽機一鍵啟停系統(tǒng)，實現(xiàn)了從汽機冷態(tài)、半冷態(tài)、熱態(tài)啟動到升速、并網(wǎng)發(fā)電的一鍵啟動，是國內首臺低溫余熱汽輪機組的一鍵啟停系統(tǒng)。

簽訂泉州閩光項目，這是公司首次發(fā)電、變電工程同時承接，目前變電工程已投產，發(fā)電工程即將投產，該項目將為今后送電變電市場開拓提供實戰(zhàn)經(jīng)驗。

2、大氣治理業(yè)務板塊

簽訂湛江鋼鐵煉鐵廠球團無組織排放改造項目，為大氣板塊多元化發(fā)展邁出了堅實的一步，也為后續(xù)鋼廠無組織排放市場開拓奠定了業(yè)績基礎。

在非鋼領域中，成功中標永洋白灰窯煙氣凈化總承包項目，這是公司首個白灰窯脫硝項目，進一步豐富了煙氣領域SCR脫硝的業(yè)績，意義重大。

在海外市場拓展上取得新進展，繼俄羅斯項目后，中標越南和發(fā)榕橘鋼鐵一期2×360㎡燒結煙氣脫硝工程，這是公司在東南亞市場開辟的首個煙氣凈化項目，也是首個真正意義上的海外EPC工程。

去年簽訂的首個燒結煙氣、球團煙氣、提鐵減鋅固廢處理煙氣一體化項目——永鋒鋼鐵煙氣項目成功投產，項目一次開車調試成功。其焦亞硫酸鈉系統(tǒng)生產出了純度高達97%以上的優(yōu)等品，滿足了客戶對廢氣中SO?資源化的不同需求。

簽訂的首個球團高溫SCR脫硝、半干法脫硫（CFB）項目——中新鋼鐵球團煙氣項目即將建成投產，公司自主開發(fā)的球團高溫脫硝技術成功實現(xiàn)工業(yè)化應用。

3、固廢/廢水處理業(yè)務板塊

成功中標安鋼燒結機頭灰資源化處置項目，這是公司在高鹽固廢資源化回收市場開拓的首個項目，也是公司承接的首個高鹽廢水運營項目，為公司開辟固廢飛灰水洗和高氯廢水處理奠定了基礎。

成功中標八鋼公司含鋅塵泥綜合利用總承包項目，該項目的中標，進一步拓展了鋼鐵廠除塵灰固廢處置市場，鞏固了公司在鋼廠除塵灰綜合治理方面的領先地位，為后續(xù)市場開拓奠定了良好的基礎。

同時，去年簽訂的國內首個鋼鐵企業(yè)協(xié)同處理城市危廢項目——寶山基地焚燒爐大修改造危廢焚燒處理線項目成功投產。該項目對于鋼鐵廠類似工程的推廣起到了很好的示范和促進作用，對推動鋼鐵企業(yè)與城市共融共生、打造環(huán)境友好型生態(tài)城市具有重大意義。

三、齊抓共管，高效貫徹，機制保障助推品牌升級

2021年，公司各部門齊抓共管，共同努力，不斷從制度和流程上規(guī)范并提升管理，加強內部管控，按照中冶集團及中冶長天“強內控、防風險、促合規(guī)”的精神要求，持續(xù)改進，高效貫徹，公司運行管理進一步規(guī)范，運行效率日益提升，品牌建設與推廣成效顯著。

三標體系有效運行

公司質量、環(huán)境和職業(yè)健康安全三標管理體系運行有效并得到持續(xù)改進，2021年未出現(xiàn)一般生產安全/質量/環(huán)境（含）以上責任事故，內審外審順利通過。

團隊建設效果明顯

加強團隊建設，重視員工培訓，持續(xù)挖掘潛能，提高團隊效率。為進一步增強管理者對于自身角色的認知，學習管理方法，提升管理能力，開展了為期三天的《管理者角色認知與能力提升》培訓，效果良好。

此外各部門和專業(yè)科室的內部培訓在去年的基礎上得到了進一步加強。

品牌推廣成績喜人

積極參加各種宣傳推薦會，充分展示長天能環(huán)在節(jié)能環(huán)保領域做出的成果和貢獻，持續(xù)提升公司品牌知名度。10月，組織參加“2021長江中游城市群碳達峰與碳中和峰會、湖南國際綠色發(fā)展博覽會”，受到了更多領導、業(yè)界同行、意向業(yè)主的關注。

憑借領先的技術、規(guī)范的管理、優(yōu)質的服務和卓著的業(yè)績，2021長天能環(huán)先后獲得“2021年長沙市小巨人企業(yè)”、“2021‘北極星杯’鋼鐵煙氣治理影響力企業(yè)”、湖南省環(huán)保企業(yè)“走出去”先進單位、“2021年度危險廢棄物領域領先企業(yè)——危廢工程服務年度成長企業(yè)”（這是自2014年以來連續(xù)八年在E20環(huán)境平臺和中國固廢網(wǎng)獲得嘉獎）。長天能環(huán)在環(huán)保領域已建立起良好的品牌知名度和美譽度，在行業(yè)內的影響力日漸提升。

四、筑牢陣地，共建共享，黨建經(jīng)營生產深度融合

2021年長天能環(huán)繼續(xù)以“政治堅定、組織堅強、隊伍過硬、機制完善、服務優(yōu)良、保障有力”為總體目標，以黨的政治建設為統(tǒng)領，大力推進黨建與文明創(chuàng)建、黨建與經(jīng)營生產深度融合，思想建設常抓不懈、組織建設頗有成效、文明創(chuàng)建氛圍濃厚、黨風建設持續(xù)推進，黨建質量進一步提升，各黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用得到了很好的發(fā)揮，實現(xiàn)了以高質量黨建助推企業(yè)高質量發(fā)展的目標。

圍繞“學史明理、學史增信、學史崇德、學史力行”的要求，精心組織、有力有序推進黨史學習教育活動，組織了集中學習、專題學習、現(xiàn)場教學、專題讀書班、黨史知識競賽等各種形式的學習活動，取得了良好的學習效果。

2021年6月，長天能環(huán)獲得湖南省直機關先進基層黨組織榮譽稱號。同時在中冶長天組織的2021年度黨建考核中獲評先進基層黨組織。

五、民主管理，關愛職工，文體建設豐富精神生活

堅持以職代會為載體，加強民主管理，維護職工權利。

職工代表們能積極參與到公司發(fā)展規(guī)劃和年度計劃的制定、年度生產經(jīng)營狀況的分析中，并對公司改革過程中與員工切身利益相關的問題提出建設性意見與建議，鞏固了職工主人翁地位，保障了職工參與企業(yè)民主管理的權利。

關心關愛職工，通過系列文體活動豐富員工精神生活，提升團隊凝聚力。

參加中冶長天“永遠跟黨走，銘記百年黨史——啟航‘十四五’，奮進新征程”職工合唱大賽，長天能環(huán)黨員、干部職工籌備歌舞節(jié)目《我們都是追夢人》，用深情、嘹亮的歌聲，熱情、颯爽的舞姿詮釋了習總書記對廣大人民群眾的鼓舞與寄托，展現(xiàn)了長天能環(huán)人昂揚的斗志和堅定的初心。

參加中冶長天“永遠跟黨走——銘記百年黨史，啟航‘十四五’，奮進新征程”書畫攝影展，共有硬筆書法12幅，軟筆書法4幅，繪畫作品5幅、攝影作品10多幅得以展出。

組織工會會員赴瀏陽西溪大峽谷開展秋游活動，參觀了王震、尋淮洲、王首道故居等革命舊址，學習紅色文化、感受美麗鄉(xiāng)村。

組織青年員工開展團隊素質拓展活動，凝聚青春力量，共筑美好能環(huán)。

在長天能環(huán)成立十周年之際，為了進一步增強企業(yè)凝聚力，鞏固企業(yè)文化內涵，加深員工對公司文化的認知、認同，為員工提供展現(xiàn)自我的舞臺，組織了以普及企業(yè)文化知識、管理制度為主要目的的線上答題競賽；開展了“追夢十年 共赴韶華——我與長天能環(huán)共成長”演講比賽，同時組織各部門員工拍攝祝福短片、為員工準備精美的周年禮盒。

編輯：李丹